Business Controller

JooS, dat is finance en business support consulting. But not as you know it. We zijn 100% Belgisch. En onafhankelijk. Gekend voor onze persoonlijke aanpak.

JooS maakt deel uit van de groep United Consulting™. Samen hebben we de ambitie om de ideale werkomgeving te creëren voor onze meer dan 750 consultants in HR, finance, business support en supply chain.

Unieke projecten. Talent coaching. Legendarische afterwork events. En een gezonde work-life balance. Dat is waar we op inzetten. Want persoonlijke groei staat voor ons voorop. En zo laten we ook onze klanten groeien.

YOUR JOB

Als business controller ben je de financiële partner van multinationals en grote Belgische klanten. Je hebt een brede scope aan verantwoordelijkheden en adviseert en ondersteunt het management en de directie. Verder sta je in voor de uitwerking van diverse analyses, het optimaliseren van budgetten en forecast. Al deze financiële data weet je feilloos te rapporteren aan het management.

YOUR SKILLS

  • Je behaalde een bachelor of master in accountancy, finance, handelswetenschappen, TEW of andere economische richting.
  • Je hebt minstens 3 tot 5 jaar ervaring binnen finance, accounting of controlling.
  • Je ontwikkelde daarbij analytische vaardigheden en een probleemoplossend denkvermogen
  • Je hebt een liefde voor cijfers en een klantgerichte aanpak
  • Je staat communicatief sterk in jouw schoenen, zowel in het Nederlands, Frans als Engels

OUR OFFER

  • Een vast contract van onbepaalde duur.
  • Een aantrekkelijk loon met een bedrijfswagen inclusief tankkaart.
  • Een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen. Te veel om op te noemen. We leggen het je graag uit in een eerste gesprek.
  • Boeiende projecten bij onze klanten, met een gemiddelde duurtijd van 6 tot 10 maanden.
  • Variatie, kansen en vooral veel nieuwe uitdagingen.
  • Opleidingen en een groeitraject op jouw maat.
  • Een grote focus op jouw work-life balance. Bij ons geen overuren. En met 32 vakantiedagen (bij een voltijdse) kan je op tijd en stond je batterijen opladen.
  • Leuke events met jouw JooS-collega’s, en bij uitbreiding jouw United-collega’s. Sfeer & fun verzekerd!

 

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Isabeau Brans

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Processus de candidature

Screening téléphonique

Dès que nous recevons votre CV – via LinkedIn, lors d’un salon de l’emploi ou via notre site web –, nous nous occupons de votre candidature. Ensuite, nous vous téléphonons pour faire connaissance dans le cadre d’un entretien bref mais très ciblé d’une demi-heure environ. Si nous constatons que nous sommes sur la même longueur d’onde, nous convenons d’une date et d’une heure pour un rendez-vous en face à face.

Rencontrez-
nous

Lors de cette première rencontre, nous vous expliquons plus en détail comment nous travaillons et vous donnons ensuite la parole. Pas pour parler de la pluie et du beau temps, nous l’avons déjà fait pour détendre l’atmosphère, mais plutôt pour parler de vos compétences, vos connaissances linguistiques, votre motivation, vos prétentions salariales et votre disponibilité. Vos compétences techniques seront évaluées par notre loyalty manager. Ensuite, nous prenons le temps de tout assimiler.

Entretien de négociation du contrat

Nous sommes tous convaincus ? Nous reprenons contact par téléphone pour vous annoncer la bonne nouvelle. Vous avez encore des questions ? Si oui, c’est le moment de les poser. Car ensuite, nous vous attendrons pour discuter de votre contrat. Et très vite, vous vous retrouverez chez l’un de nos clients pour y relever votre premier défi. Bonne chance!

Meet our people

Vous vous demandez à quoi cela ressemble de travailler pour JooS Consulting ?

Regardez donc les vidéos de nos collègues. N’hésitez pas non plus à consulter nos pages sur les réseaux sociaux pour vous faire une idée de notre culture d’entreprise unique.

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